Prevence na pracovišti: K přečtení
Užívání látek může mít vliv na pracovníky všech věkových kategorií; pracoviště proto může hrát zásadní roli v prevenci zneužívání návykových látek po celou dobu jejich kariéry. Pracoviště má ve skutečnosti potenciální úlohu při podpoře prevence a snižování problémů souvisejících s látkami. Kromě toho je důležité, aby problémy související s užíváním látek byly uznány jako zdravotní problémy při práci, řešeny jako jakýkoli jiný zdravotní problém a pokryty zdravotnickými organizacemi.
Tento seznam četby se zaměřuje na prevenci na pracovišti tím, že zdůrazňuje zdroje ISSUP Knowledge Share a další odkazy na toto téma:
1. Úřad OSN pro drogy a kriminalitu (UNODC) uvádí, že přibližně 275 milionů lidí ve věku od 15 do 64 let užilo nedovolené látky alespoň jednou (Světová zpráva o drogách, 2020). Tato prezentace prevence zneužívání návykových látek na pracovišti od Hersch, R. K., Cook, R. F., ISA Associates, Inc. a Úřadu OSN pro drogy a kriminalitu v roce 2012; diskutuje o důkazech pro prevenci zneužívání návykových látek na pracovišti a o národních vládních politikách, které mohou podpořit programy prevence na pracovišti.
2. Kurz prevence na pracovišti je součástí devítidílné série školení Universal Prevention Curriculum for Substance Use (UPC) vyvinuté pro Úřad pro mezinárodní záležitosti narkotik a vymáhání práva (INL), Ministerstvo zahraničí USA. Tato část kurzu poskytne přehled o problému užívání drog na pracovišti a pomůže účastníkům porozumět rizikům na pracovišti a ochranným faktorům, jakož i pochopit překážky provádění prevence na pracovišti a strategie k překonání těchto překážek.
3. EMCDDA rovněž zveřejnilo informace o politice a praxi na pracovištích. Shrnuje dostupné důkazy a uvádí klíčové zásady pro řízení problémů souvisejících s drogami na pracovišti identifikované Mezinárodní organizací práce OSN. Zabývá se také důsledky pro politiku a praxi.
4. Správa služeb zneužívání návykových látek a duševního zdraví (SAMHSA) vydala několik zdrojů zkoumajících prevenci na pracovišti: Sada pro zaměstnavatele - Učinit vaše pracoviště bez drog byla zveřejněna v roce 2009 a příručka o zotavení z poruch užívání návykových látek se zaměřením na zaměstnanost a vzdělávání byla vydána v roce 2021.
5. Kanadské centrum pro užívání návykových látek a závislost se spojilo s organizací Health Canada, aby vytvořilo látku a pracoviště: Podpora zaměstnavatelů a zaměstnanců v oborech. Tato sbírka zdrojů obsahuje odkazy od více než 30 organizací a mohou ji zaměstnavatelé a zaměstnanci využít ke snížení škod způsobených užíváním látek, zejména těch, kteří pracují ve stavebnictví a v obchodech.
6. Publikace časopisu American Journal of Public Health publikovaná v srpnu 2020 pojednává o faktorech pracovního prostředí a prevenci úmrtí souvisejících s opiáty. Ilustruje souvislost mezi rizikovými faktory z povolání a užíváním drog. Nabízí také různá doporučení k řešení faktorů na pracovišti při prevenci úmrtí na předávkování opiáty tím, že se zabývá úlohou jednotlivých zaměstnavatelů, změnami politiky, které by mohly změnit širší sociální a ekonomický kontext, a potřebami výzkumu.
