Du mardi 29 septembre au jeudi 1er octobre 2020, l’équipe de l’ISSUP s’est réunie pour sa première réunion complète du personnel.
Nous avions initialement prévu de nous rencontrer en face-à-face pendant trois jours à Edimbourg, en Écosse. Toutefois, les ondulations continues des restrictions COVIDE-19 entourant les déplacements et les rassemblements en personne ont fait en sorte que cela ne devait pas être le cas.
Les trois jours de réunions virtuelles nous ont permis de réfléchir sur les sept mois précédents et les changements et les ajustements de travail nécessaires pour livrer la mission ISSUP par le biais de blocages nationaux et dans le temps qui a suivi.
Ce fut un grand plaisir d’être rejoint par l’entraîneur exécutif Katy Kennedy pour l’un des jours. Katy a animé une séance de création amusante qui nous a aidés à explorer la vie en tant qu’équipe de personnel travaillant à distance à partir d’un éventail de pays. Rester connecté était un domaine d’intérêt important. L’activité nous a permis de reconnaître les luttes que chacun de nous a rencontrées dans notre vie professionnelle tout au long de la pandémie, tout en reconnaissant les points positifs et le partage d’histoires de force intérieure et collective que nous pouvons construire ensemble et poursuivre en équipe.
Le personnel a présenté des mises à jour de chaque domaine de travail, capturant une gamme impressionnante de résultats et de succès dans tous nos domaines centraux clés de l’engagement numérique, le développement de la section nationale et les événements. Le plan de travail proposé pour 2021 a été discuté avec les leçons apprises et les réflexions des sept derniers mois pour informer les détails de notre planification.
Les membres de l’ISSUP peuvent se réjouir de la poursuite du programme d’événements en ligne dans le cadre de notre engagement envers l’apprentissage et le développement professionnel. Les douze prochains mois verront le développement de chapitres nationaux nouveaux et existants avec beaucoup plus d’événements régionaux en ligne qui seront annoncés au fur et à mesure que les détails arriveront.
Notre récent sondage auprès des utilisateurs du site Web a attiré plus de 300 répondants et vos commentaires nous guideront au fur et à mesure que nous examinerons et apporterons des améliorations au site Web de l’ISSUP. Nous sommes également impatients de vous apporter des nouvelles d’améliorations à la formation en ligne et la prestation de cours.
Dans l’ensemble, c’était génial de passer du temps ensemble en tant que groupe. COVID-19 pose encore des défis majeurs pour l’équipe de l’ISSUP, nos membres et nos amis du monde entier, mais les événements de l’année dernière nous donnent l’occasion de réfléchir, de reprendre des forces et d’embrasser le changement. Nous devons rester positifs, être prudents et prendre soin les uns des autres, en veillant à ce que nous puissions continuer à livrer la mission ISSUP en toute sécurité.